新疆别让“无薪试岗”成了企业“法外逃薪”,新疆“无薪试岗”是一把双刃剑,对劳动者和用人单位都“利弊”共存,尤需双方认真体会,当心形成多输格局。试用期是劳动者与用人单位建立劳动关系后,为相互了解而约定的考察期...
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          第一步:电话咨询
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          第二步:准备资料
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          第四步:开始办理案件
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          第五步:进度汇报
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          第六步:办妥交接
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            • 新疆劳动仲裁的申请条件是什么,新疆劳动仲裁的申请条件是什么1、申请人与本案有直接利害关系;2、申请仲裁的争议属于劳动争议;3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;4、申请书及有关材料齐备;5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生...
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